الحاضنة حضاره العصر
في عالمنا المعاصر، يلعب الابتكار دورا حاسما في تحقيق التقدم والتنمية والرخاء للشعوب والأمم. ويعتمد الابتكار بشكل كبير على العلوم والمعارف، والتي تمثل أساس الاكتشاف والإبداع والتميز. ومن بين مجالات العلوم والمعارف التي تشهد تطورا سريعا ومذهلا في العصر الحالي، يبرز مجال علم التطور الخلوي ذو الصبغة الجينية، والذي يفتح إمكانيات جديدة لفهم وتعديل وتحسين قوانين الحياة ومصيره.
وفي هذا السياق، تظهر مبادرة رائدة وفريدة من نوعها في الشرق الأوسط، وهي مبادرة إنشاء الحاضنة الجينية للابتكار، والتي تهدف إلى دعم وتنمية وتطبيق الأفكار والأبحاث والمشاريع المدعومة من مواقع و اسلوب التعلم الجيني، والتي تساهم في تحقيق النهضة العلمية والتكنولوجية والاقتصادية والاجتماعية للمنطقة والعالم.
ما هي الحاضنة الجينية للابتكار؟
الحاضنة الجينية للابتكار هي مؤسسة تعمل على تقديم الدعم والتوجيه والتدريب والتمويل والبنية التحتية والشبكات للرياديين والمبدعين والباحثين في مجال الجينات، والذين يمتلكون أفكارا أو مشاريعا جينية ابتكارية، والتي تحمل قيمة علمية أو تكنولوجية أو اقتصادية أو اجتماعية. وتسعى الحاضنة إلى تحويل هذه الأفكار والمشاريع من مرحلة البحث والتطوير إلى مرحلة التنفيذ والتسويق والانتشار، وذلك بما يمكنها من المنافسة في السوق والاستجابة للحاجات والتحديات المحلية والإقليمية والعالمية.
من هم مؤسسو ومشرفو الحاضنة الجينية للابتكار؟
الحاضنة الجينية للابتكار هي ثمرة تعاون بين شريكين رئيسيين، وهما المؤسس نايف طلال العيسى، وهو باحث ومخترع ومؤسس مفهوم التعلم الجيني، والذي يقوم على استخدام اساليب وتدريبات جديدة كوسيلة لاستثارة حفيضة التوالد الخلوي في الدماغ، والذي يفتح آفاقا جديدة للتعليم والتعلم والذكاء الاصطناعي والحوسبة الكمية والاتصالات والأمن والصحة وغيرها من المجالات.
والثاني هو المؤسس عبد اللطيف خالد الثويني، وهو باحث ومؤسس لعدة شركات قابضة، والذي يهتم بنشر و ترويج الغذاء الصحي و الحفاظ على البيئة، والتي توجد في البيئة المحيطة بنا .
ويتشارك الشريكان رؤية مشتركة للتأثير في مجالات التعلم والابتكار التكنولوجي، والهدف إلى تحقيق تقدم كبير في مجالات الطاقة المستدامة والتعليم الجيني. ويعملان معا على إنشاء وإدارة الحاضنة الجينية للابتكار، والتي تمثل منصة لدعم وتمويل وتطوير وتطبيق الأفكار والأبحاث والمشاريع الابتكارية، والتي تنطوي على استخدام وتعديل وتحسين انتاج الموارد البشريه الى امثل شاطلة قابله للانتاج.
